明确目标和主题

需要明确年会的目标和主题，这有助于确定活动的形式和内容，以及为后续的策划提供方向，年会的主题可以是“感恩回馈，共筑未来”，旨在感谢员工一年的辛勤工作，同时展望未来的发展。

确定时间和地点

根据年会的主题和目标，选择合适的时间和地点，考虑到虹口区的地理位置，可以选择在虹口区的酒店、会议中心或公司内部举行，时间上要避开节假日和公司繁忙期，以确保参与人员的到场率。

确定参与人员

明确年会的参与人员，包括公司员工、客户、合作伙伴等，根据参与人员的数量和特点，安排合适的场地和餐饮。

1、开场环节：可以通过一段视频回顾公司一年的发展历程，或者由主持人进行开场致辞。

2、团队游戏环节：设计一些有趣的团队游戏，增强团队凝聚力，营造轻松愉快的氛围。

3、表彰环节：对一年来表现优秀的员工进行表彰，激发员工的工作积极性。

4、文艺表演环节：可以邀请员工自编自导自演一些节目，展示员工的才艺。

5、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、问答等，增加活动的趣味性。

6、晚宴环节：提供丰盛的晚宴，让参与人员在享受美食的同时，进行交流和沟通。

制定详细流程

根据活动内容，制定详细的流程安排，包括每个环节的时间、内容、负责人等，确保活动按照计划顺利进行。

宣传和邀请

通过公司内部渠道、社交媒体等方式进行宣传，邀请参与人员参加年会，可以制作邀请函，提前发送给参与人员。

预算和费用

根据活动规模和内容，制定详细的预算和费用计划，包括场地租赁、餐饮、音响设备、节目排练等费用，确保在预算范围内完成活动策划。

执行和监督

在活动执行过程中，要有专人负责监督和协调各个环节的进展情况，确保活动按照计划顺利进行，并及时处理突发情况。

活动结束后，进行后期总结和反馈，收集参与人员的意见和建议，分析活动的成效和不足，为以后的活动提供参考和借鉴。

是一个大致的虹口区定制团建年会策划流程和要点，具体策划时，还需要根据公司的实际情况和需求进行调整和完善。